[기타] 노동조합에서 바라보는 성희롱 관련 정책대안 :민주노총 아카이브

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[기타] 노동조합에서 바라보는 성희롱 관련 정책대안

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증권노조 하나대신투자증권지부 은종민 지부장이 작성한 성희롱 관련 정책대안이다. 남성중심의 노조조직문화, 노동관련법이 보장하고 있는 제도 활용 미흡, 사용자의 성희롱 예방의지 부족, 노조전임자들의 성희롱사건 처리 노하우 부재를 문제점으로 지적했다. 단위노조에 여성할당제 정착, 상급단체 여성국 멘토역할 수행, 양성평등 정신에 입각한 사업 및 예산편성 노력, 남성노조 전임자 대상 양성 평등의식 고취 교육프로그램 필요 등을 정책대안으로 제시했다.

기본정보

식별번호	kctuarchives-02-00005015
원본여부	원본
전자여부	전자
검색어
등록일자	2026.01.19

생산정보

생산자	증권노조 하나대신투자증권지부 은종민 지부장
생산일자	2011.08.30
저작권
국내외 구분	국내

분류정보

형태분류	문서
출처분류
시기분류
주제분류

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변경일시	2026.01.06 10:55:10
변경자	아카이브센터
변경형태	수정
변경항목
변경전 내용	[(대표)생산자: 증권노조 하나대신투자증권지부 은종민 지부장, 미상]
변경후 내용	[(대표)생산자: 증권노조 하나대신투자증권지부 은종민 지부장, 20110830]

변경일시	2026.01.06 10:55:10
변경자	아카이브센터
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